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Frau² Mann² - Mentoring für Menschen mit Behinderung
In Österreich leben etwa 800.000 Menschen mit Behinderung. Diese Menschen stehen sowohl in ihrem Berufsleben als auch in ihrem Alltag einer Vielzahl von Hindernissen gegenüber.
Arbeit nimmt in unserer Gesellschaft einen sehr großen Stellenwert ein. Eine Beschäftigung dient nicht nur dazu, sich den Lebensunterhalt zu verdienen, sondern sie ermöglicht, ein unabhängiges, selbstbestimmtes Leben zu führen.
Menschen mit Behinderung sind häufiger von Arbeitslosigkeit betroffen als Menschen ohne Behinderung und es ist für sie besonders schwierig, einen Arbeitsplatz zu bekommen.
Einfache Hilfstätigkeiten sind nicht mehr gefragt, kaum ein Job kommt ohne Spezialwissen aus. Neben dem „Training on the job“ ist lebenslanges Lernen und das Beherrschen so genannter Schlüsselqualifikationen (Teamfähigkeit, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, Organisation von Arbeitsprozessen, ...) entscheidend für Beschäftigungschancen und Arbeits-platzsicherung.
Menschen mit Behinderung wird der Zugang und der Verbleib im Erwerbsleben oftmals erschwert. Vor allem beim Einstieg in einen Betrieb oder überhaupt in das Arbeitsleben benötigen Menschen mit Behinderung individuelle Unterstützung, um zu verhindern, dass nach der Probezeit Arbeitsverhältnisse wieder aufgelöst werden und ein längerfristiger Verbleib im Betrieb möglich ist.
Durch die Maßnahme Mentoring sollen Menschen mit Behinderung ermutigt und motiviert werden, selbstbestimmt und eigenverantwortlich ihre berufliche Laufbahn zu planen und umzusetzen.
